杂的分工。
暂时只将兽人们大致分为:工匠、农民、商人、劳改犯和后勤。
劳改犯和其监管人员算在一起,商人正常营业。
其余的三个各选举一大队长作为总管理。其下由中队、小队分级管理。
从前没有被审判的大巫和小巫基本都被划分到了后勤里。后勤不仅仅是做饭,还要包揽如医疗、材料搬运和清扫清洁等。
辛苦程度上没多少区别,且全员都参与了进去。
这之后就按照日计划、周计划、月计划逐一实施,一切井井有条。
万人不多,不过想要将资源浪费降到最低,还是需要一定的时间去反复试错。
饮食方面可能是黎初提供的食谱十分符合兽人们的口味。哪怕规定如果不喜欢食堂可以自己回家做,一到吃饭时候,也没看见其他地方有炊烟。
出问题的反而是轮休。
黎初本着正在开荒还很辛苦的原则,暂时给制定的做六休一的计划。
除了服刑的兽人外,其余的可以按照自己小队内部分派进行轮休。既不影响进度,也有空闲时间。
但兽人们显然不理解这种劳逸结合。
而且他们组训里头,还有“懈怠的兽人会成为猎物”的说法。
只是什么天选打工人。
圣巫对黎初决定执行的一直很彻底,但有情况也不会有丝毫隐瞒。
“最近经常有小队长找到我,说组员都不觉得需要休息。甚至有的明明放假了还要回去工作的情况……”
黎初略有所思:“他们就没有想要空出时间去做的事情?”
圣巫表情有些为难:“他们干完活后的时间也很充裕。”
……那确实够闲的。
黎初看着圣巫新报备上的资料,忽然道:“也许可以假期也给他们找点事情做。”
圣巫不明所以:“干别的活吗?”
“那就跟不放假没区别了。在发展起来之前……就改成朝拜吧。正好斗兽场那么大的地方不能白空着。之前那些大巫私藏了那么多诗经赞歌的,你着人挑挑改改。放假的实在无事可做就去那边。
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