降大批换血管理团队，那还不如直接全面整合业务。

你不换血，集团夹菜我转桌，集团敬酒我不喝。

“是否能够折中，新大饿和美团逐步打通平台数据，约定时间期限和平整合业务？”

刘炽平由此引申出第三种并购方案：“新大饿可以先侧重一二线城市外卖业务，美团集中在三四线城市。大众点评负责华东区域到店业务，美团负责华北区域到店业务。”

“大家磨合互补逐渐找到各自舒服的战略定位。”他思索着推导。

沈南鹏默然无语，这属于互联网巨头病发作，内部养蛊赛马还是个拉偏架的仇恨值满分版本。

大众点评和美团互殴五个年头且不说，饿了么在张旭豪时代招聘入职培训练拳击的员工们，现在都逐渐成长为业务骨干。

别问凭什么饿了么团队做一二线城市，美团团队发配三四线大农村一脚泥坑一脚牛粪去开拓业务，问就是我们主导并购你们被收编。

不服是吧，正好老子练了拳击还没打够，就算成为一家人照样干你。

“美团团队战斗力不弱，大家处于业务整合随时被淘汰的危机感里，员工心态会很微妙。”

苏禾还算尊重业界大佬，不伦不类遣词造句，尽管在她看来这是个很笨逼的人性逻辑。

美团团队知道自身是被收编，因此全面强行整合业务被淘汰无可厚非，至少新大饿团队具备心理优势能发挥全部战斗力。

要是各自保持独立最好，双方战斗力拉满，不光对外打对内也竞争，但跟业务没关系不怕被淘汰。

所谓和平整合业务恰恰融合所有缺点。“要么强推业务整合，要么各自独立发展。既想要业务整合又想要独立发展，结果一定是什么都得不到。”

谢景行下定决心转回身目光投向张涛：“你们先聊，我去个卫生间。”

“那先休息会儿，我给张磊回通电话。”

刘炽平先一步握着手机走出办公室，谢景行跟在后面，两个人慢悠悠穿过走廊。

“张总不看好独立运营。”

“全面整合业务他是董事长，独立运营他是员工心态。”

“人之常情。”

刘炽平在走廊尽头驻足，对于张涛个人而言，如果独立运营新大饿发展跑不赢美团，便存在他被股东踢走的可能性。

谢景行背靠走廊一侧墙壁双手抱在胸前：“他现在有点奇货可居。”

“这是你造成的问题。”

私下单聊刘炽平直言不讳，启动并购前是张涛配合谢系资本，拽着股东们跟美团血拼

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