是画大饼的好机会，在这种场合，哪怕老板说的是屁话，有这么多榜样和钞票在这摆着，大家也会选择相信。

魏老板虽然画饼，但没搞什么弯弯绕，总结下来就两点。

第一，他魏某人功赏分明，今年赚的多，发的多，明年要是还赚的多，发的更多。

第二，为了更好的激发潜力，提升凝聚力，公司明年将准备开启员工持股分红计划，符合条件的员工将得到干股奖励。

一石激起千层浪！

魏老板话音刚落，现场顿时喧闹一片，连不少高管都忍不住交头接耳。

虽然从魏老板的意思来看，只是奖励干股，并不是实际股权，目前公司也没有透露上市计划。

但即便如此，也足够大家激动了，毕竟奖金是奖金，干股是干股，能拿两份钱谁不愿意。

况且奖金随着绩效功劳有高有低，干股则是按照公司营收分红，这无疑更稳妥许多。

更激进的人已经开始设想魏老板此番愿意拿出干股，未来未必不会拿出实质股权，而后操纵上市。

对于高管以及一些核心技术人员来说，这才是最大的诱惑。

看着激动的红鲨鱼员工，魏老板心里满意的点了点头。

如果可以，他也想吃独食，但经验告诉他，吃独食的下场往往都不会好。

前两年红鲨鱼还在崛起阶段，总体来说还不算特别知名，上面有企鹅、网易、完美世界、游族等公司在，存在感不算特别强。

而如今《王者荣耀》大范围破圈后，红鲨鱼一跃成为游戏行业的超级新贵。

关注度上来了，有利也有弊，其中比较关键的就是有不少公司过来挖墙脚。

据魏阳所知，去年一年，红鲨鱼的游戏骨干就有了六七个，还有两个高管也被挖到了企鹅。

这种情况很正常，互联网大厂的员工向来互相跳槽，目前红鲨鱼的一个核心高管就是企鹅砸开的。

但这种情况常见，不代表红鲨鱼要一直坐视，不采取行动，否则真被挖了核心团队，那就麻烦大了。

所以，魏老板又是论功行赏，砸出重金，又是准备拿出员工持股分红计划，为的就是留住人才。

《王者荣耀》去年成绩不错，但今明两年也将迎来巨大考验。

根据魏老板的消息，企鹅那边已经开抄了，乃至网易都有点异动，估摸着很快就要推出同类型手游。

红鲨鱼能不能在两大游戏巨头夹击下，仍让《王者荣耀》健康发展，这点至关重要。

魏老板对高管们和《王者荣耀》团队都提了要求，

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